Liderar não é apenas dirigir pessoas e delegar tarefas. Um líder na igreja vive um propósito de influenciar, somar, cuidar, abençoar e gerar frutos, pois busca caminhar conforme o plano de Deus.
Todos os que possuem esse chamado vivem de acordo com os desígnios de Deus para si. E esse é o diferencial para a vida ministerial. Se você não se posicionar como um influenciador, as pessoas dificilmente vão querer segui-lo. As pessoas só seguem líderes que se comprometem.
A Bíblia relata várias histórias de líderes que foram tementes a Deus e que foram exemplo para os seus liderados e de líderes falhos que sofreram as consequências pelos seus erros. Se realmente um líder quiser fazer a diferença na vida das pessoas, dentro ou fora da igreja, ele realmente deverá ter muita qualidade e principalmente ser o reflexo de Cristo.
É certo que o trabalho de um líder acaba se tornando complexo e cansativo pois na igreja há diferentes tipos de pessoas com personalidades distintas umas das outras. Por isso, conduzir, ensinar e se dedicar pela igreja é uma responsabilidade muito grande.
Considerando que a liderança é efetivamente empenhada no cuidado, desenvolvimento e crescimento dos liderados, veja algumas atitudes que um líder na igreja precisa tomar cuidado para não ter.
Insegurança
É muito normal que em alguns momentos, diante de algumas dificuldades, demonstrarmos insegurança. Há momentos que ficamos sem saber o que fazer e então, deixamos a insegurança tomar o controle.
E aí está o problema, deixar a insegurança no controle. Dificilmente as pessoas desejam seguir uma líder que não tem segurança no que diz, que exerce administração da igreja sem firmeza em suas atitudes ou deixam a liderança a cargo dos seus liderados.
Um líder inseguro certamente transmitirá essa insegurança aos liderados fazendo com que a igreja fuja do controle.
Não se atualizar
O crescimento do seu ministério está diretamente ligado à sua gestão, à maneira com que você trabalha e lidera pessoas. Portanto, é necessário a busca por conteúdos que o ajude a desenvolver melhor sua gestão. Sempre há algo novo que podemos aprender.
Um líder inovador é aquele que está constantemente em busca de assuntos que possam ajudar o seu grupo, a sua igreja e a sua liderança.
Cristo foi autêntico em tudo o seu viver. Um bom líder busca ser autêntico como Cristo. Assim, esse líder busca sabedoria e a vontade de Deus para cumprir Seus propósitos e para o auxílio em sua liderança.
Em muitas igrejas há uma quantidade de membros muito grande por isso, uma das grandes dificuldades dos líderes é traçar diretrizes para uma melhor gestão. Sendo assim, essas dificuldades podem ser resolvidas com tecnologia, mas é muito comum ainda vermos líderes resistentes quanto ao uso de recursos tecnológicos para gerir melhor a membresia e todas as demandas da instituição, por simplesmente não querer se atualizar. E esse pode ser um erro gravíssimo, pois contribui para o atraso da igreja
Sabendo o quão importante é manter a organização das igrejas o enuves oferece ótimas possibilidades de gestão e acompanhamento para o seu ministério. A plataforma enuves oferece sistema web e aplicativo com diversos recursos que com toda a certeza irão ajudar a sua instituição a se manter organizada.
Perder a comunhão com Deus
Infelizmente esta é uma realidade que pode acontecer com muitos líderes. Não sentir mais vontade de orar, de jejuar, de estar na presença de Deus são coisas que podem acontecer com um líder.
Diante de tantas demandas, pessoas para gerir, e processos para gerenciar, é muito comum que muitos líderes cheguem a se esgotar e até mesmo esfriar na fé. E quando acontece isso, podemos perceber que estão completamente distantes dos seus propósitos e que a comunhão com Deus já não é prioridade.
Vemos em Colossenses 2:23 uma advertência para as nossas vidas em relação em fazer tudo para o Senhor de todo o coração. Ou seja, não basta fazer as coisas para Deus apenas por fazer e desprezar o relacionamento com Ele.
O desinteresse causa indiferença e a indiferença pela obra de Deus pode gerar graves consequências para a congregação.
Pensar que pode fazer tudo sozinho
Existem muitas demandas nas igrejas e atividades que precisam ser analisadas e colocadas na seguinte questão: será que vou dar conta?
Não dá para fazer tudo sozinho. Uma das características de um líder é saber construir outros líderes.
Pensar que outras pessoas não são capazes de assumir responsabilidades é um grande erro.
Independente do tipo de liderança que você exerça na sua igreja, você influenciará a vida das pessoas. Ao mesmo tempo que você ensina, você aprende com elas. Então, busque sempre ter o coração disposto a aprender cada vez mais, busque relacionamento com Deus para que Ele auxilie o seu ministério. Seguir os passos de liderança de Jesus com certeza é o melhor caminho.
E para ajudar nas tarefas e questões da sua igreja o enuves possui recursos incríveis para facilitar a organização da sua congregação.
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